클로드로 AI 직원 고용하는 프롬프트 8가지

STEP 2 · 5분기획 직원이 첫 버전 범위를 정한다

01 표에서 기획 직원 몫을 함께 넣습니다.

"하지 않을 기능" 목록이 이후 개발 직원이 범위를 넘지 않게 막아 줍니다.

Product Planner 직원으로 일해줘. [만들 기능]을 첫 버전 범위로 줄이고, 사용자 이야기 5개와 각각의 완료 조건을 써줘. 하지 않을 기능 목록도 따로 적어줘. 디자이너와 개발자가 그대로 받아 쓸 수 있게 마크다운 문서 한 장으로 줘.

성공하면 사용자 이야기 5개, 완료 조건, 하지 않을 기능이 담긴 기획 문서 한 장이 나옵니다.

STEP 3 · 5분조사 직원이 경쟁 서비스를 뜯어본다

[경쟁 서비스 3개]에 실제 이름을 넣습니다.

출처가 없는 칸은 「미확인」으로 남게 되는데, 그 칸은 내가 직접 확인할 목록입니다.

Market Researcher 직원으로 일해줘. [경쟁 서비스 3개]의 가격, 핵심 기능, 사용자 불만을 비교표로 정리해줘. 칸마다 확인한 출처 링크를 붙이고, 출처가 없는 칸은 「미확인」으로 비워둬. 마지막에 우리가 노릴 빈틈 3개를 근거와 함께 적어줘.

성공하면 출처 링크가 붙은 비교표와 우리가 노릴 빈틈 3개가 나옵니다.

STEP 4 · 10분디자인 직원이 화면부터 그린다

02 기획 문서와 [브랜드 컬러]·[폰트]를 넣습니다.

받은 HTML 파일을 브라우저로 열고 폭을 390px로 줄여 확인하세요.

UI Designer 직원으로 일해줘. 기획 문서를 기준으로 화면 목록과 이동 순서를 정하고, 화면마다 버튼·입력·빈 상태·오류 상태를 적어줘. [브랜드 컬러]와 [폰트]로 디자인 토큰을 만들고, 390px 모바일 첫 화면 시안을 HTML 한 파일로 줘.

성공하면 화면 목록, 상태별 설명, 디자인 토큰, 모바일 첫 화면 HTML이 나옵니다.

STEP 5 · 20분개발 직원이 실제로 돌아가게 만든다

02 기획 문서와 04 시안, [기술 스택]을 넣습니다.

기능 하나씩 보고받고, 하나 확인한 뒤 다음으로 넘기세요.

설치·배포·커밋은 승인 전에 안 하도록 프롬프트에 박아 두었습니다.

Developer 직원으로 일해줘. 기획 문서와 디자인 시안대로 [기술 스택]으로 첫 버전을 만들어줘. 기능 하나가 끝날 때마다 바뀐 파일과 실행 방법을 보고하고, 사용자 입력은 검증해줘. 설치·배포·커밋은 내가 승인하기 전에는 하지 마.

성공하면 기능마다 바뀐 파일 목록과 실행 방법이 따로 보고됩니다.

STEP 6 · 10분검수 직원이 완료 조건대로 돌려 본다

02의 완료 조건과 05의 결과를 넣습니다.

"미실행" 칸이 있으면 그 항목은 아직 확인되지 않은 것입니다.

QA Tester 직원으로 일해줘. 개발 결과를 기획 문서의 완료 조건과 하나씩 대조해줘. 정상 입력·빈 입력·잘못된 입력·새로고침 후 상태를 직접 실행해서 확인하고, 통과·실패·미실행을 표로 나눠줘. 실행하지 않은 항목을 통과로 쓰지 마.

성공하면 완료 조건별 통과·실패·미실행 표가 나옵니다.

실패 항목은 05 개발 직원에게 다시 넘깁니다.

STEP 7 · 5분마케팅 직원이 출시 글을 쓴다

03의 빈틈 3개와 [대상 고객]을 넣습니다.

첫 줄을 고객 문제로 시작하게 해 두었으니, 기능 자랑으로 시작하는 안이 나오면 다시 요청하세요.

Marketer 직원으로 일해줘. [대상 고객]에게 이 기능을 알릴 인스타 게시물 3개와 출시 공지 1개를 써줘. 첫 줄은 고객이 겪는 문제로 시작하고, 기능 설명은 한 문장으로 줄여줘. 조사 직원이 찾은 빈틈 중 하나를 글마다 근거로 써줘.

성공하면 게시물 3개와 출시 공지 1개가 나옵니다.

STEP 8 · 5분고객 응대 직원이 문의 답변을 준비한다

[자주 받는 문의]에는 지금까지 받은 질문을 그대로 붙여 넣습니다.

환불·개인정보·장애 문의는 내가 직접 답하도록 분리됩니다.

CS Manager 직원으로 일해줘. 출시 후 들어올 질문을 [자주 받는 문의]를 바탕으로 10개 예상하고 답변 초안을 써줘. 환불·개인정보·장애 문의는 내가 직접 답할 목록으로 분리해줘. 같은 질문이 3번 넘게 오면 기획 직원에게 넘길 개선 메모 양식도 만들어줘.

성공하면 예상 질문 10개와 답변 초안, 내가 직접 답할 목록, 개선 메모 양식이 나옵니다.

클로드 코드 에이전트로 저장하기

매번 프롬프트를 붙여 넣기 번거롭다면 직원을 파일로 저장해 두세요.

클로드 코드는 .claude/agents/ 폴더에 있는 파일을 서브에이전트(직원)로 읽습니다.

1. 프로젝트 폴더에 .claude/agents/ 폴더를 만듭니다.
2. 직원 한 명당 마크다운 파일 하나를 만듭니다. 예: .claude/agents/qa-tester.md
3. 파일 맨 위 --- 사이에 이름(name)과 언제 부를지(description)를 적고, 그 아래에 위 프롬프트 전문을 붙여 넣습니다.
4. 클로드 코드를 다시 열고 /agents 를 입력해 목록에 직원이 보이는지 확인합니다.
5. "qa-tester 에이전트로 방금 만든 기능 검수해줘"처럼 이름을 불러 일을 맡깁니다.

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name: qa-tester
description: 개발이 끝난 기능을 기획 문서의 완료 조건과 대조해 직접 실행하고 통과·실패·미실행 표로 보고한다. 기능 구현 직후에 부른다.
---
QA Tester 직원으로 일해줘. 개발 결과를 기획 문서의 완료 조건과 하나씩 대조해줘. 정상 입력·빈 입력·잘못된 입력·새로고침 후 상태를 직접 실행해서 확인하고, 통과·실패·미실행을 표로 나눠줘. 실행하지 않은 항목을 통과로 쓰지 마.

나머지 7명도 같은 모양으로 저장합니다.

파일 이름은 영어 소문자와 하이픈으로 씁니다.

직원끼리 일 넘기는 순서

직원이 일을 마치면 결과물을 다음 직원에게 그대로 넘깁니다.

넘기는 물건이 정해져 있어야 중간에 일이 새지 않습니다.

1. Chief of Staff → 직원별 업무표를 모두에게 넘김
2. Product Planner → 기획 문서(사용자 이야기·완료 조건·하지 않을 기능)를 디자인·개발·검수에 넘김
3. Market Researcher → 비교표와 빈틈 3개를 기획·마케팅에 넘김
4. UI Designer → 화면 목록·디자인 토큰·시안 HTML을 개발에 넘김
5. Developer → 바뀐 파일·실행 방법을 검수에 넘김
6. QA Tester → 실패 항목은 개발로 되돌리고, 통과하면 마케팅에 출시 신호를 넘김
7. Marketer → 출시 글과 공지를 고객 응대에 넘김(문의 예상용)
8. CS Manager → 3번 넘게 온 질문은 개선 메모로 기획에 되돌림

한눈에 보는 조직도

자주 막히는 곳

/agents 에 직원이 안 보입니다.

파일이 프로젝트 폴더 안 .claude/agents/ 에 있는지, 맨 위 --- 두 줄 사이에 name 과 description 이 있는지 확인하고 클로드 코드를 다시 여세요.

직원들이 서로 다른 말을 합니다.

앞 직원의 결과물을 붙여 넣지 않고 다음 직원을 불렀을 때 생깁니다.

위 "직원끼리 일 넘기는 순서"대로 결과물을 꼭 같이 넘기세요.

개발 직원이 승인 없이 패키지를 설치하려 합니다.

05 프롬프트의 마지막 문장을 지우지 말고 그대로 두세요.

클로드 코드의 권한 확인 창에서도 거절할 수 있습니다.

FAQ

클로드 코드가 없어도 쓸 수 있나요? 됩니다.

claude.ai 대화창에 프롬프트를 순서대로 붙여 넣으면 같은 흐름으로 일합니다.

에이전트 파일 저장만 클로드 코드 전용입니다.

직원을 더 늘려도 되나요? 됩니다.

같은 모양으로 파일을 하나 더 만들고, 01 Chief of Staff 프롬프트의 직원 목록에 이름을 추가하세요.

공식 참고 자료

• Claude Code 공식 — Subagents
• Anthropic 공식 — 프롬프트 엔지니어링 개요